La Marcegaglia auspica, come ora sta ipotizzando il PD, un nuovo Contratto Unico in azienda

“Come ora sta ipotizzando il PD” dice la Marcegaglia.

Non vorrei che si volesse, con la scusa di aiutare i giovani precari a trovare un lavoro, scardinare un sistema del lavoro che in Italia a mio avviso fa anche da ammortizzatore sociale, e lo si vede bene in questo momento dove in molti in Europa se la passano peggio di noi, che mi sembra una giusta contropartita per gli aiuti di stato che le grandi imprese ricevono.

Infatti se i precari adesso non vengono assunti si vede che le imprese non hanno intenzione di trattenere queste professionalità, evidentemente ritengono che l’unico sistema di gestire il personale sia il tenere lo stipendio il più basso possibile ( tanto sa fare tutto l’imprenditore e i dipendenti sono dei rubastipendio incapaci, che si potrebbero far tranquillamente sostituire da chiunque,  come ho sentito dire da un dirigente d’azienda, posizione del tutto difforme da quella di Henry Ford che aumentò gli stipendi dei suoi operai in modo che potessero anche loro permettersi le auto che producevano, causando così l’inizio di un circolo di crescita virtuosa).

Inizio ad avere il dubbio che la grande ‘impresa italiana voglia solo, con la scusa di aiutare i giovani, come è stato scritto in prima pagina sul Messaggero Veneto qualche settimana fa, “riequilibrare gli stipendi con quelli che si applicano in Cina”!

Mettiamo infatti che non si preveda più crescita tra le tante alternative c’è quella di far crescere la propria impresa producendo prodotti migliori che rubino clienti ad altri prodotti, oppure quella più facile di ridurre i costi, in primis gli stipendi dei collaboratori nell’impresa.

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